نبذة عن البرنامج:

هذا البرنامج يعرفك مفهوم الموارد البشرية ويحدد لك وظائفها وخطواتها حتى يجيد التخطيط لها ويكسبك مهارة التحسين المستمر وتمتلك من خلاله معايير النجاح للمدراء والقادة.

الأهداف

1.     أن يتعرف المتدرب على مفهوم الموارد البشرية

2.     أن يحدد المتدرب وظائف إدارة الموارد البشرية

3.     أن يجيد المتدرب خطوات تخطيط الموارد البشرية

4.     أن يتعرف المتدرب على الركائز الأساسية للنظام الياباني في إدارة الموارد البشرية

5.     أن يدرك المتدرب أهمية التحسين المستمر في الأداء KAIZEN

6.     أن يدرك المتدرب أهمية المشاركة الجماعية في صنع واتخاذ القرارات

7.     أن يتعرف المتدرب على ماهية القائد

8.     أن يلم المتدرب بوظائف المدير القائد وخصائصه

9.     أن يطبق المتدرب معايير النجاح للمدراء القائدين

المحتويات :

الوحدة الأولى: إدارة الموارد البشرية

• مفهوم وماهية إدارة الموارد البشرية
• الوضع التنظيمي لإدارة الموارد البشرية
• وظائف إدارة الموارد البشرية
• خطوات تخطيط الموارد البشرية

الوحدة الثانية: الإدارة اليابانية في إدارة الموارد البشرية

• الركائز الأساسية للنظام الياباني في إدارة الموارد البشرية
• التحسين المستمر في الأداء KAIZEN
• ضمان التوظيف مدى الحياة
• المشاركة الجماعية في صنع واتخاذ القرارات

الوحدة الثالثة: خصائص وصفات المدير القائد والمتميز

• تعريف المدير القائد
• المفاهيم المرتبطة بالمدير القائد
• المدير الريادي
• وظائف المدير القائد وخصائصه
• التحديات التي يواجهها المدير القائد
• معايير النجاح للمدراء القائدين